タカハシ ナミコ
TAKAHASHI Namiko
高橋 南海子 所属 心理学部 心理学科 職種 教授 |
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言語種別 | 日本語 |
発行・発表の年月 | 2014/03 |
形態種別 | 大学・研究所等紀要 |
査読 | 査読あり |
標題 | 大学生の就職活動による自己成長感が入社初期の対処態度及び適応感に及ぼす影響 |
執筆形態 | 共著 |
掲載誌名 | 筑波大学心理学研究 |
掲載区分 | 国内 |
巻・号・頁 | (47),25-36頁 |
著者・共著者 | 岡田昌毅 |
概要 | 本研究の目的は、大学生の就職活動による自己成長感と入社初期の対処態度及び適応感との関係を検討することである。入社6カ月の新入社員(296名)に質問紙調査を行った。共分散構造分析を行った結果、次の3点が実証された。まず「就職活動による自己成長感」が直接,または「入社前の行動」を媒介して「仕事の悩みに対するコーピング」を促進する。次に「仕事の悩みに対するコーピング」が,「現在の会社への適応感」を促進する。最後に「就職活動による自己成長感」が直接「現在の会社への適応感」を促進する。 |